Lokale lønnsforhandlinger 2014

Lønnforhandlinger

Styret vil med dette informere om at det er mulig å komme med krav til de lokale lønnsforhandlingene etter Hovedtariffavtalens § 2.3.3.

Det er i år satt av 1.75% i potten, noe som tilsvarer ca 30. millioner.

Styret trenger nå gode og velbegrunnede krav fra NITOs medlemmer. Bruk vedlagte skjema og legg vekt på punktene listet på side 2 i skjemaet. Du kan legge ved en kort CV. Kopi av attester/vitnemål o.l. er ikke nødvendig.

Frist for å sende inn krav er fredag 22. august kl. 8:00

Skjema som skal brukes (lenke)

Krav sendes enten til:

NITO – UiB
v/leder Kristian Botnen
IT-avdelingen

eller pr e-post til kristian.botnen@adm.uib.no

Lønnsamtale

Vi minner om at etter Hovedtariffavtalen har alle rett på en årlig  lønnssamtale. Dette er fastsatt i § 3, punkt 5 og 6:

5. Arbeidstaker har rett til en årlig samtale om kompetanse, ansvar, lønn og karriereutvikling. Samtalene skal bidra til likelønn mellom kjønnene.
6. Ved gjeninntreden etter foreldrepermisjon skal arbeidstakeren tilbys en samtale om kompetanse, ansvar, lønn og karriereutvikling.
This entry was posted on Saturday, June 14th, 2014 at 08:04and is filed under . You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a response, or trackback from your own site.

Leave a Reply

You must be logged in to post a comment.